ZABEZPIECZYĆ
miejsce wypadku.
Każdy zatrudniający ludzi przedsiębiorca chce uniknąć wypadku przy pracy, a zapobieganie Każdy przedsiębiorca zatrudniający pracowników dąży do zapewnienia bezpiecznych warunków pracy, a zapobieganie wypadkom jest jego obowiązkiem. Mimo to incydenty mogą się zdarzać, dlatego bardzo ważne jest odpowiednie przygotowanie na takie sytuacje. Szybka i schematyczna reakcja w razie wypadku pozwala nie tylko zminimalizować jego skutki, ale także ułatwia ustalenie przyczyn zdarzenia.
Pomoc w postępowaniu po wypadku przy pracy – Toruń
Jesteśmy specjalistami od BHP oraz ochrony przeciwpożarowej, którym doskonale znane jest prawo pracy. Uczymy, jak właściwie postępować po zajściu oraz pomagamy przygotowywać wymaganą w tej sytuacji dokumentację. Działamy na terenie Torunia oraz okolic. Dlatego, jeśli zdarzył Ci się wypadek przy pracy i nie wiesz, od czego zacząć, skontaktuj się z nami – pomożemy!
Jako wykwalifikowana firma, która sprawnie poruszamy się w obszarze prawa pracy oraz zapewniania bezpieczeństwa zatrudnionym w pełnym zakresie, wiemy, jak pomóc innym przedsiębiorstwom, a także jak poradzić sobie z różnymi wypadkami przy pracy. Nasze bogate doświadczenie nauczyło nas odpowiedniego reagowania w rozmaitych sytuacjach. Temat wypadków przy pracy jest niezwykle istotny ze względu na konieczność zagwarantowania ochrony pracowników przed tego typu zdarzeniami. Oferujemy wsparcie w działaniach mających na celu:
- zapobieganie wypadkom w pracy,
- sporządzanie raportów z zaistniałych już zdarzeń,
- opracowywanie strategii poprawy bezpieczeństwa w przedsiębiorstwie.
Wypadek w pracy a kodeks – o czym mówi?
Aby realizować zadania związane z zasadami BHP, należy zawsze opierać się na obowiązujących aktualnie przepisach. Zgodnie z art. 234 Kodeksu Pracy w razie wypadku przy pracy pracodawca ma obowiązek podjąć niezbędne działania eliminujące lub ograniczające zagrożenie oraz zapewnić udzielenie pierwszej pomocy osobom poszkodowanym.
Oprócz tego zawsze konieczne jest ustalenie przyczyn i okoliczności wypadku w przewidzianym odgórnie trybie. Co więcej, trzeba również zastosować odpowiednie środki profilaktyczne zapobiegające podobnym zdarzeniom w przyszłości.
Według prawa pracy za wypadek przy pracy uważa się nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną, powodujące uraz lub śmierć, które nastąpiło w związku z pracą (art. 3 ust. 1 ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych, t.j. Dz.U. z 2023 r. poz. 1382).
W momencie otrzymania informacji o zdarzeniu pracodawca ma obowiązek:
Pracodawca, wyznaczając skład zespołu powypadkowego, musi powołać:
Zespół powypadkowy ma 14 dni na stworzenie pełnej dokumentacji, licząc od daty zgłoszenia zdarzenia.
Zapraszamy klientów, którzy chcą wiedzieć, jak poprawnie reagować na wypadek przy pracy oraz zadbać o odpowiednią dokumentację, do zgłoszenia się na szkolenia BHP. Swoje usługi świadczymy na terenie Torunia, okolicznych miejscowości, a także na obszarze całego województwa kujawsko-pomorskiego. Potrzebujesz pomocy? Nie zwlekaj i skontaktuj się z nami!
Wypadek przy pracy – co zrobić, aby tego uniknąć?
Niestety wypadki zdarzają się wszędzie, również w pracy, dlatego też nasza firma Pożarnik oferuje kompleksowe usługi w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP) oraz ochrony przeciwpożarowej (ppoż.) dla osób zainteresowanych z Torunia bądź innych miast w woj. kujawsko-pomorskim. Dzięki wieloletniemu doświadczeniu i wiedzy wspieramy przedsiębiorstwa w zapewnieniu bezpiecznych warunków pracy oraz spełnianiu wymogów prawnych. W kontekście wypadków przy pracy świadczymy następujące usługi:
- szkolenia – BHP i ppoż.,
- audyt BHP,
- opracowywanie instrukcji bezpieczeństwa pożarowego i planów ewakuacyjnych,
- przeglądy oraz konserwacja sprzętu przeciwpożarowego,
- pomiary oświetlenia awaryjnego,
- outsourcing usług BHP i ppoż.
Dzięki tym usługom jesteśmy w stanie skutecznie pomóc wielu przedsiębiorstwom w minimalizowaniu ryzyka wystąpienia wypadków przy pracy oraz w zapewnieniu zgodności z obowiązującymi przepisami prawa.
Jesteśmy na rynku od 1992 roku.
