ZABEZPIECZYĆ
miejsce wypadku.
Będąc doświadczoną firmą, która sprawnie porusza się w obszarze Prawa Pracy oraz zapewniania bezpieczeństwa zatrudnionym w pełnym zakresie, wiemy, jak pomóc innym przedsiębiorstwom poradzić sobie z wypadkami przy pracy. Temat ten jest niezwykle istotny ze względu na konieczność zagwarantowania ochrony pracowników przed tego typu zdarzeniami. Oferujemy wsparcie w działaniach mających na celu:
Aby realizować zadania związane z zasadami BHP, należy zawsze opierać się na obowiązujących aktualnie przepisach. Zgodnie z art. 234 Kodeksu Pracy w razie wypadku przy pracy pracodawca ma obowiązek podjąć niezbędne działania eliminujące lub ograniczające zagrożenie oraz zapewnić udzielenie pierwszej pomocy osobom poszkodowanym.
Oprócz tego zawsze konieczne jest ustalenie przyczyn i okoliczności wypadku w przewidzianym odgórnie trybie. Co więcej, trzeba również zastosować odpowiednie środki profilaktyczne zapobiegające podobnym zdarzeniom w przyszłości.
Według prawa za wypadek przy pracy uważa się nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną, powodujące uraz lub śmierć, które nastąpiło w związku z pracą (art. 3 ust.1 ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz. U. Nr 199, poz. 1673, z późn. zm.).
Zespół powypadkowy ma 14 dni na stworzenie pełnej dokumentacji, licząc od daty zgłoszenia zdarzenia.
Zapraszamy klientów, którzy chcą wiedzieć, jak poprawnie reagować na wypadek przy pracy oraz zadbać o odpowiednią dokumentację do zgłoszenia się na szkolenia BHP. Swoje usługi świadczymy na terenie Torunia, okolicznych miejscowości, a także na obszarze całego województwa kujawsko-pomorskiego. Potrzebujesz pomocy? Nie zwlekaj i skontaktuj się z nami!
Jesteśmy na rynku od 1992 roku.